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Publicado em: 23/09/2026 13:42:14

Senac Acre abre seleção para oito vagas de emprego em três municípios do Acre

Senac Acre abre seleção para oito vagas de emprego em três municípios do Acre

Oportunidades são para Rio Branco, Brasiléia e Feijó, com salários de até R$ 5,3 mil e inscrições de 23 a 25 de setembro

 

Senac Acre abre processo seletivo para oito vagas em Rio Branco, Brasiléia e Feijó. As oportunidades contemplam funções de níveis médio e superior, com exigência mínima de seis meses de experiência na área, salários que chegam a R$ 5.352,80, além de benefícios. As inscrições começam nesta quarta-feira, 23, e seguem até sexta-feira, 25 de setembro, exclusivamente pelo site https://portal.ac.senac.br/trabalhe-conosco.

 

Em Rio Branco, estão concentradas quatro das oito vagas disponíveis no processo seletivo. Para nível médio, há oportunidades para Assistente de Compras e Suprimentos, com remuneração inicial de R$ 2.623,46, e Designer Gráfico, com salário de R$ 2.788,04. As duas funções têm jornada de 40 horas semanais.

 

Também na capital, o Senac oferece uma vaga de Supervisor Educacional de Informática, de nível superior, com remuneração inicial de R$ 5.352,80 e jornada de 40 horas semanais. Há ainda uma oportunidade para Orientador Educacional II/6 na área de Odontologia, com remuneração composta por valor fixo de R$ 252 e R$ 42 por hora-aula ministrada, já incluído o descanso semanal remunerado, além de benefícios.

 

Em Brasiléia, a oportunidade é para Assistente de Suporte em TI, de nível médio, com salário de R$ 2.788,04 e jornada de 40 horas semanais. Já em Feijó, são três vagas para Orientador Educacional II/6. Uma é destinada à área de Informática e duas à área de Gestão. Para essas funções, a remuneração é composta por R$ 252 de valor fixo e R$ 42 por hora-aula ministrada, além de benefícios como auxílio-alimentação, plano de saúde e reembolso para babá ou creche, entre outros previstos em Acordo Coletivo de Trabalho.

 

O processo seletivo é composto por três etapas. A primeira envolve cadastro, inscrição e análise curricular. A segunda é uma avaliação comportamental. Na terceira etapa, os candidatos às funções de Assistente farão prova de conhecimentos específicos, enquanto os candidatos a Orientador, Supervisor e Designer Gráfico participarão de prova prática.

 

Os processos seletivos do Senac não se tratam de concurso público, mas de seleção para contratação sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), sem garantia de estabilidade. A validade da seleção é de um ano, prorrogável por igual período, e a aprovação não assegura direito subjetivo à contratação.

 

Cada candidato pode se inscrever para apenas uma função. Será considerada válida apenas a última inscrição efetivada dentro do prazo, ficando as anteriores automaticamente desconsideradas. Para mais detalhes, os interessados devem consultar o Comunicado de Processo Seletivo nº 020/2026, disponível no site oficial da instituição, que também é o canal para acompanhar todas as convocações e os resultados.

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